Mgr. Adela Unčovská
Profil sudcu →
…Podľa § 788 ods. 3 Občianskeho zákonníka súčasťou poistnej zmluvy sú všeobecné poistné
podmienky poistiteľa (poistné podmienky), na ktoré sa poistná zmluva odvoláva a ktoré sú k nej pripojené
alebo boli pred uzavretím zmluvy tomu, kto s poistiteľom zmluvu uzavrel, oznámené.
13. …
JUDr. Emil Dubňanský
Profil sudcu →
JUDr. Tomáš Lehocký
Profil sudcu →
…Súdny exekútor uviedol, že vzhľadom na pracovné vyťaženie v danom čase, a na
skutočnosť, že kancelárie exekútorského úradu kancelárii bola postihnutá Covidom, jeho exekútorský
úrad nestihol urgentnejšie reagovať, avšak túto chybu súdny exekútor napravil a oprávnenému doručil
písomnosti v exekúcii vydané. …
JUDr. Branislav Lečko, PhD.
Profil sudcu →
…E. poukázal na to, že pri uzatváraní uvedených zmlúv dochádza (môže
dochádzať) ku kolízii záujmov medzi opatrovníkom a osobou pozbavenou spôsobilosti na právne úkony.
…
Mgr. Martin Bauer
Profil sudcu →
…Tento vzťah nevzniká zmluvou,
ale mocenským aktom služobného orgánu a po celú dobu jeho trvania sa výrazne odlišuje od pomeru
pracovného, ktorý je naopak typickým súkromnoprávnym vzťahom, v ktorom majú účastníci tohto
právneho vzťahu rovné postavenie. …
JUDr. Silvia Walterová
Profil sudcu →
…Podľa pracovnej zmluvy uzatvorenej
medzi zamestnávateľom Media on air, s.r.o. a žalobcom ako zamestnancom zo dňa 1.5.2007, bola
mzda žalobcu vo výške 7.600,- Sk (252,27 €) brutto/mesiac (č.l. 80 spisu). …
Mgr. Monika Hrašnová
Profil sudcu →
…Ku skutkovým okolnostiam žalobca uviedol, že dňa 09.04.2010 uzavrel pracovnú zmluvu s firmou
GM Conzulting so sídlom Buková 22 na území Slovenskej republiky, pričom na jej základe na území
Slovenskej republiky pracoval do 31.01.2012. …
JUDr. Slávka Petrovičová
Profil sudcu →
…Žalobca sa žalobou doručenou dňa XX.XX.XXXX domáhal určenia neplatnosti okamžitého skončenia
pracovného pomeru zo strany žalovaného ako zamestnávateľa, ktorý bol založený na základe pracovnej
zmluvy zo dňa X.X.XXXX a náhrady mzdy.
…
JUDr. Eva Čipková
Profil sudcu →
…Na základe kúpnej zmluvy č. XXXXXXXXXX
kúpil žalovaný od pôvodného veriteľa mobilné zariadenie v sume 290,- Eur. …
Mgr. Alena Búliková
Profil sudcu →
…Medzi Slovenskou
republikou a Indonézskou republikou nie je uzatvorená žiadna medzinárodná zmluva upravujúca
otázky rodinného práva, rovnako nie je Indonézska republika signatárom žiadneho z medzinárodných
dohovorov upravujúcich oblasť rodinného práva resp. práv detí. …
JUDr. Zlatica Javorová
Profil sudcu →
…Vecné bremeno v kúpnej zmluve sa týkalo doživotného bývania predávajúcej tety R. …
JUDr. Miroslava Maláriková
Profil sudcu →
…Od 01.07.2022 má uzatvorenú
pracovnú zmluvu a predpokladá, že bude mať príjem okolo 1.000,- € v hrubom. …
JUDr. Martina Brniaková
Profil sudcu →
JUDr. Lucia Hanzlík Šuleková
Profil sudcu →
…Podľa § 87 ods. 2 ZoKR, pohľadávky proti všeobecnej podstate sú a uspokojujú sa zo všeobecnej
podstaty v tomto poradí:
náklady speňaženia všeobecnej podstaty, rozvrhu, odmena správcu a odmena a výdavky predbežného
správcu,
právo na vrátenie kaucie zloženej pri popretí pohľadávky veriteľom,
náhrada nevyhnutných výdavkov správcu spojených s vedením konkurzného konania,
výživné pre maloleté deti, na ktoré nárok vznikol po vyhlásení konkurzu a za kalendárny mesiac, v ktorom
bol konkurz vyhlásený,
náklady súvisiace so správou konkurznej podstaty a pohľadávky, ktoré vznikli v súvislosti s
prevádzkovaním podniku počas konkurzu, vrátane pohľadávok zo zmlúv uzavretých správcom, ak nie
sú uvedené v horšom poradí,
odmena likvidátora a zodpovedného zástupcu a náhrada nutných výdavkov za ich činnosť po vyhlásení
konkurzu,
mzda zamestnanca a ďalšie nároky zamestnanca z pracovnej zmluvy alebo z dohody o práci
vykonávanej mimo pracovného pomeru (ďalej len „pracovnoprávne nároky“), ktoré vznikli po vyhlásení
konkurzu a za kalendárny mesiac, v ktorom bol konkurz vyhlásený, v sume určenej správcom alebo
vyplývajúcej z dohody medzi zamestnancom a správcom, ktorému správca prideľuje prácu v súvislosti
so správou konkurznej podstaty,
pracovnoprávne nároky zamestnanca, ktoré vznikli po vyhlásení konkurzu a za kalendárny mesiac,
v ktorom bol konkurz vyhlásený, v sume určenej správcom alebo vyplývajúcej z dohody medzi
zamestnancom a správcom, ktorému správca prideľuje prácu v súvislosti s prevádzkovaním podniku
počas konkurzu,
pohľadávky na daniach, poplatkoch, clách, poistnom na zdravotné poistenie, poistnom na sociálne
poistenie, príspevkoch na starobné dôchodkové sporenie a príspevkoch na doplnkové dôchodkové
sporenie, ktoré vznikli po vyhlásení konkurzu, ak súvisia s prevádzkovaním podniku počas konkurzu,
pracovnoprávne nároky, na ktoré vznikol nárok po vyhlásení konkurzu a za kalendárny mesiac, v ktorom
bol konkurz vyhlásený, najviac vo výške štvornásobku životného minima mesačne za každý kalendárny
mesiac trvania pracovnoprávneho vzťahu po vyhlásení konkurzu, vrátane kalendárneho mesiaca, v
ktorom bol vyhlásený konkurz a kalendárneho mesiaca, v ktorom bol pracovnoprávny vzťah ukončený,
pričom toto uspokojenie sa znižuje o plnenia poskytnuté podľa písmen g) a h),
pohľadávky na daniach, poplatkoch, clách, poistnom na zdravotné poistenie, poistnom na sociálne
poistenie, príspevkoch na starobné dôchodkové sporenie a príspevkoch na doplnkové dôchodkové
sporenie, ktoré vznikli po vyhlásení konkurzu, ak súvisia so správou a speňažovaním majetku,
pohľadávky na peňažných náhradách vyplatených z garančného fondu, ak ide o dávku poskytnutú
zamestnancovi za jeho pracovnoprávne nároky, ktoré sú pohľadávkou proti podstate,
ostatné pohľadávky proti podstate, ktoré za pohľadávky proti podstate označuje tento zákon.
…
JUDr. Eva Šišková
Profil sudcu →
…Ďalším žalobným dôvodom je potreba rešpektovania Aarhuského dohovoru, v tomto smere je
potrebné prihliadnuť aj na medzinárodnú zmluvu, ktorá bola Slovenskou republikou ratifikovaná a
vyhlásená spôsobom ustanoveným zákonom, a to konkrétne na Dohovor o prístupe k informáciám,
účasti verejností na rozhodovacom procese a prístupe k spravodlivostí v záležitostiach životného
prostredia (tzv. …
JUDr. Bibiána Ťažiarová
Profil sudcu →
…Z viacerých zdrojov sa zistilo, že
existujú možné pracovné, súkromné, iné vzťahy pána Ing. …
JUDr. Martin Vladik
Profil sudcu →
…Dovolaním napádané rozhodnutie odvolacieho súdu podľa dovolateľa okrem už uvedeného
nedostatku, vôbec nezohľadňuje sociálnu stránku náhrady mzdy a tiež v ňom absentuje hodnotenie
správania sa žalobcu (či sa zamestnanec zapojil alebo mohol zapojiť do práce v mieste dohodnutom v
pracovnej zmluve, či zamestnanec vykonával alebo mohol vykonávať taký druh práce, ktorý zodpovedá
druhu práce dohodnutému v pracovnej zmluve a pod.). …
JUDr. Jana Zuzan
Profil sudcu →
…Stará
matka uviedla, že pracuje na technických službách G., má pracovnú zmluvu na dobu neurčitú. …
JUDr. Michal Dzurdzík PhD.
Profil sudcu →
JUDr. Branislav Lečko, PhD.
Profil sudcu →
…U. poukázal na to, že pri uzatváraní uvedených zmlúv dochádza (môže
dochádzať) ku kolízii záujmov medzi opatrovníkom a osobou pozbavenou spôsobilosti na právne úkony.
…